CURSOS

ACTUALIZACIÓN LABORAL Y PRESTACIONES SOCIALES

Objetivo:

Conocer los aspectos más resaltantes del nuevo marco legal, objetos, su reglamento y Prestaciones Sociales; considerando los principales derechos y obligaciones de la Entidad de Trabajo, de los Trabajadores y Trabajadoras en el contexto laboral.

Dirigido a:

Todo personal de la organización que desee incrementar sus habilidades y conocimientos en materia de leyes impositivas.

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Descripción

Contenido:

  • Ley Orgánica del Trabajo, de los Trabajadores y Trabajadoras (LOTTT).
  • Objeto y Aplicación. Definición de Patrono y Trabajador. Contrato de Trabajo.
  • Modalidades del Contrato de Trabajo. Sustitución del Patrono.
  • De la Suspensión de la Relación de Trabajo. Definición y Tipos de Salario.
  • Jornada de Trabajo. De los Días Hábiles para el Trabajo. Cálculo del Salario Hora, Hora Extraordinaria, Bono Nocturno, Descanso Legal, Feriado. Casos Prácticos.
  • De la Participación de los Beneficios. Vacaciones Anuales. Preaviso.
  • De las Prestaciones de Sociales. Régimen de Estabilidad e Inamovilidad Laboral.Causas de Despido y Retiro Justificado
  • Ley de Alimentación – Transporte. Disposiciones Transitorias. Casos Prácticos.

Duración:

16 Horas.

 

Observación:

Puede Solicitar más información sobre este curso contactando a nuestros Asesores de Servicio, en la sección de contactos.

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