FORMACIÓN DE FACILITADORES Y PRESENTADORES DE ALTO IMPACTO

Propósito: Desarrollar módulos de herramientas, conceptos y técnicas de facilitación interna y presentaciones de alto impacto, basado en los lineamientos del Coaching Ontológico, PNL, Aprendizaje Dinámico Acelerado y Presentaciones efectivas, con el fin de generar en líderes, técnicos y especialistas los criterios, estrategias y procedimientos metodológicos para la conducción de procesos de aprendizaje organizacional.

Dirigido: Profesionales encargados de ejercer el rol temporal o de tiempo completo de Presentador o Facilitador en espacios de capacitación, entrenamiento y/o información en las organizaciones

Contenido programático:

La Esencia Conceptual del Facilitador y el Presentador

• Andragogía y enemigos del aprendizaje
• Retos del aprendizaje en la empresa
• Aprendizaje Dinámico Acelerado
• El Rol del Facilitador
• El Rol del Presentador
• Estructura de la experiencia de aprendizaje ADA
• Estructura de una Presentación efectiva
• Diseño de piezas de aprendizaje
• Diseño de Presentaciones efectivas

Técnicas de alto impacto

• Las 5 leyes de Bob Pike
• Manejo de emociones y estados de ánimo en el aprendizaje y en la presentación de información. Casos Prácticos.
• Uso de dinámicas de aprendizaje
• Uso de la metáfora y el storytelling para el aprendizaje y para la persuasión
• Corporalidad del facilitador
• Uso de la voz y la música
• Manejo de objeciones en la presentación
• Prácticas de Facilitación y Presentaciones efectivas

Feedback y Prácticas de facilitación y presentación

• Feedback como factor de aprendizaje
• Mi estilo de comunicación para presentar o facilitar
• Prácticas finales de Facilitación y Presentación

Duración: 24  horas